Monteur E&I (dagdienst)
- Op locatie
- Groningen
- € 2.900 - € 4.500 per maand
- Techniek
Functieomschrijving
Wil jij jezelf verder ontwikkelen binnen het vakgebied elektrotechniek & instrumentatie en aan de slag in een uitdagende procesomgeving? Dan is dit een functie voor jou!
Monteur E&I (dagdienst)
Wat ga je doen?
Als Monteur E&I ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig oplossen van elektrotechnische- en meet & regel storingen in de gehele fabriek. Je voert deze werkzaamheden uit in dagdienst.
In deze afwisselende functie ga je aan de slag met het uitvoeren van uitgebreide storingsanalyses en zorg je voor de aanleg en montage van installaties en apparatuur. Je werkt aan diverse procesinstallaties op instrumentatiegebied en lever een belangrijke bijdrage aan het realiseren van investeringsprojecten. Door het uitvoeren van preventief onderhoud, revisies en modificaties zorg je ervoor dat productie-installaties en machines in optimale staat verkeren.
Tijdens de campagne ondersteun je de afdeling productie bij het oplossen van complexere storingen en werk je veel samen met procesoperators en technici vanuit verschillende disciplines.
Concreet kun je verder de volgende werkzaamheden verwachten:
- Het configureren, kalibreren en inbedrijf stellen van procesinstrumentatie, denk hierbij aan het optimaliseren van de volumesnelheid, temperatuur, druk en het afstellen van (regel)kleppen;
- Uitvoeren- en begeleiden van inspecties op het gebied van ATEX, NEN 3140 en NEN 3840;
- Je gaat werken met SAP PM, dit is voor jou een belangrijke informatiebron. Daarnaast verwerk je meldingen, inspecties en alle belangrijke taken van het onderhoud van technische installaties;
- Het schrijven van verbetervoorstellen voor het optimaliseren van processen en productie-installaties.
Bekijk deze video voor meer informatie over deze functie!
Vereisten
Wat neem je mee?
- Een afgeronde Mbo 4 opleiding elektrotechniek of mechatronica;
- Bij voorkeur heb je enkele jaren ervaring in een soortgelijke functie in de procesindustrie, ook stage-ervaring is hierbij waardevol;
- Je bent ambitieus en bereid jezelf verder te ontwikkelen door het volgen van een opleiding of aanvullende cursussen;
- Je beschikt over analytisch vermogen bent flexibel ingesteld.
Wat krijg je ervoor terug?
- Een informele werksfeer met leuke collega’s, waarin de mens centraal staat;
- Je gaat aan de slag bij een ontzettend duurzaam bedrijf. Zo zijn wij één van de grootste groen gasproducenten van Nederland!
- Een salaris tussen €2.900,- en €4.500,- bruto per maand o.b.v. een fulltime dienstverband, exclusief ploegentoeslag (indeling afhankelijk van kennis en ervaring);
- Eindejaarsuitkering van 8,33%;
- 25 vakantiedagen (o.b.v. 40-urige werkweek);
- 23 ADV-dagen (o.b.v. 40-urige werkweek) welke je kan opnemen of (deels) uitbetalen;
- Klik hier voor een totaaloverzicht van de voorwaarden.
Over Cosun Beet Company
Cosun Beet Company (voorheen Suiker Unie) streeft ernaar om de groenste, innovatiefste en succesvolste bietenverwerker van de wereld te zijn. Met ca. 850 medewerkers zijn we één van de meest efficiënte suikerproducenten in Europa. Naast het ontwikkelen, produceren en verkopen van suiker en suikerspecialiteiten worden alle onderdelen van de suikerbiet verwerkt tot producten voor o.a. voeding, energie en biobased producten. Alle componenten van de biet worden benut, waardoor er geen afval is. Duurzaam ondernemen is verweven in onze strategie, zowel voor klanten, telers als medewerkers.
Bekijk deze video voor meer inzicht in het productieproces en informatie over de organisatie.
Contact en informatie
Ben je nieuwsgierig geworden na het lezen van deze vacature en wil je meer weten? Neem dan contact op met Jan Slijfer via 06-12306318.
Enthousiast geworden?
Weet jij genoeg en kun je niet wachten? Dan zien wij graag jouw sollicitatie tegemoet. Je kunt je sollicitatie richten aan Wichard de Groot (HR Specialist Recruitment) (#LI-WD1)
- Groningen, Groningen, Nederland
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
Meer informatie? Neem contact op met:
Leoni van Leeuwen
HR Specialist Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company
Communicatie, HR, F&C, ICT, Secretariaat & SHE.
Mart Grootenboer
HR Specialist Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company Procestechniek & Techniek
Cheyenne Stein Callenfels
Stagiair Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company
Stages Cosun & Cosun Beet Company
Wichard de Groot
HR Specialist Recruitment
Cosun Beet Company Groningen
Jessica van Turnhout
Campus Recruiter
Cosun & Cosun Beet Company
Stages, BBL & Trainees
Vera Gladdines
HR Officer / Advisor
Sensus
Vacatures Sensus
Simone van Gameren
Management Assistent
IRS
Vacatures IRS
Berend Benraad
HR Specialist Recruitment
Duynie Group (Novidon, AgriBioSource, Duynie Feed & Duynie Ingredients)
Wat kan je verwachten?
Je leren kennen
Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.
Het eerste gesprek
In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.
Case
Mogelijk is een case onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan de case vanuit huis worden gemaakt en soms maak je de case voor aanvang van het 2e gesprek op locatie.
Het tweede gesprek
Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.