Zum Inhalt springen

Arbeidsvoorwaarden uitgelicht

25 vakantiedagen en 23 ADV dagen

En vind je het teveel dan verkoop je ze!

20 dagen = een toeslag van maandelijks 8% & 10 dagen = een toeslag van maandelijks 4%.

13e maand van 8,33%

Fijn zo na de dure feestmaand.

Vakantiegeld 8%

Een budget van €450,-

1x per 5 jaar te besteden voor verduurzaming woning of uitbreiding fietsplan & inrichten thuiswerkplek & budgetcoach & loopbaanscan/assessment



Informele werksfeer met leuke collega’s

Verschillen in inzichten, achtergronden, voorkeuren en stijlen maken ons ongelooflijk rijk.

Sabbatical

Een medewerker kan eens per 3 jaar een sabbatical opnemen voor een periode van maximaal 3 maanden.

Uitstekende pensioenregeling met zeer lage werknemers bijdrage

(en daarmee een mooie bruto netto verhouding)

Je werkt voor een duurzame organisatie!

Klik hier voor meer informatie

Kilometer vergoeding

Voor woon- werkverkeer van €0,22

Voor zakelijke kilometers €0,35

Volledige vergoeding voor openbaar vervoer o.b.v. 2e klasse

Collectieve zorgverzekering

Fitnessplan

Onregelmatigheidstoeslag van 5%

Indien van toepassing

Actieve personeelsvereniging