Stage Procesverbetering laboratorium
- Op locatie
- Nijmegen
- € 500
- Lab
Functieomschrijving
Tijdens deze stage zal de stagiair het huidige proces binnen het laboratorium in kaart brengen. Aan het einde van de stage wordt verwacht dat de student een gedetailleerd rapport aanlevert met aanbevelingen voor verdere optimalisaties.
Wat ga je doen?
· Analyseren van de huidige laboratoriumprocessen.
· Identificeren van knelpunten en inefficienties.
· Voorstellen van verbeteringen en optimalisaties.
· For-cast van de impact van de verbeteringen.
· Uitvoeren van een grondige analyse van de huidige processen.
· Overleggen met laboratoriumpersoneel om inzicht te krijgen in dagelijkse processen
· Opstellen van een plan van aanpak voor procesverbetering.
Wat neem je mee?
· Een studierichting in een relevant vakgebied.
· Analytisch vermogen en oog voor detail.
· Goede communicatieve vaardigheden.
· Proactieve houding en probleemoplossend vermogen.
Wat krijg je ervoor terug?
Binnen Duynie staat diversiteit en inclusie hoog in het vaandel. Daarom hebben wij ervoor gekozen om alle stagiairs te belonen met een gelijke stagevergoeding van 500 euro bruto op basis van een 40-urige stageweek.
Begeleiding
De stagiair zal begeleid worden door de laboratoriummanager in samenspraak met de Supply Chain manager.
Enthousiast geworden?
Dan zien we graag je sollicitatie tegemoet. Je kunt reageren door op onderstaande sollicitatiebutton te klikken en je motivatie te richten aan Berend Benraad (Recruiter).
- Nijmegen, Gelderland, Nederland
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
Meer informatie? Neem contact op met:
Leoni van Leeuwen
HR Specialist Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company
Communicatie, HR, F&C, ICT, Secretariaat & SHE.
Mart Grootenboer
HR Specialist Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company Procestechniek & Techniek
Cheyenne Stein Callenfels
Stagiair Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company
Stages Cosun & Cosun Beet Company
Wichard de Groot
HR Specialist Recruitment
Cosun Beet Company Groningen
Jessica van Turnhout
Campus Recruiter
Cosun & Cosun Beet Company
Stages, BBL & Trainees
Vera Gladdines
HR Officer / Advisor
Sensus
Vacatures Sensus
Simone van Gameren
Management Assistent
IRS
Vacatures IRS
Berend Benraad
HR Specialist Recruitment
Duynie Group (Novidon, AgriBioSource, Duynie Feed & Duynie Ingredients)
Wat kan je verwachten?
Je leren kennen
Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.
Het eerste gesprek
In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.
Case
Mogelijk is een case onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan de case vanuit huis worden gemaakt en soms maak je de case voor aanvang van het 2e gesprek op locatie.
Het tweede gesprek
Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.