Buitendienstmedewerker Agro
- Hybride
- Haarlemmermeer
Functieomschrijving
Ter versterking van het team in het Noordwesten is de agrarische dienst van Cosun Beet Company op zoek naar een:
Buitendienstmedewerker Agro – Noord Holland midden (ca. 13 uur per week)
Als Buitendienstmedewerker Agro vertegenwoordig je de Agrarische Dienst van Cosun Beet Company en voer je jaarrond verbindend relatiebeheer met suikerbietentelers uit. Je geeft hierbij onder andere advies in de teelt van suikerbieten en draag je bij aan een correcte uitvoering van de bietencampagne in het gebied. Affiniteit met de akkerbouw en enige kennis van de suikerbietenteelt is gewenst. Opleiding: MBO+/HBO of opgebouwd door werkervaring.
Vereisten
Enthousiast geworden? Laat ons dit weten door een motivatie en CV te sturen naar kees.geschiere@cosunbeetcompany.com. Wil je meer weten over deze vacature? Neem contact op met Kees Geschiere, Teamleider agro noordwest. 06-53725231.
- Haarlemmermeer, Noord-Holland, Nederland
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
Meer informatie? Neem contact op met:
Leoni van Leeuwen
HR Specialist Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company
Communicatie, HR, F&C, ICT, Secretariaat & SHE.
Mart Grootenboer
HR Specialist Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company Procestechniek & Techniek
Cheyenne Stein Callenfels
Stagiair Recruitment
Cosun & Cosun Beet Company
Stages Cosun & Cosun Beet Company
Wichard de Groot
HR Specialist Recruitment
Cosun Beet Company Groningen
Jessica van Turnhout
Campus Recruiter
Cosun & Cosun Beet Company
Stages, BBL & Trainees
Vera Gladdines
HR Officer / Advisor
Sensus
Vacatures Sensus
Simone van Gameren
Management Assistent
IRS
Vacatures IRS
Berend Benraad
HR Specialist Recruitment
Duynie Group (Novidon, AgriBioSource, Duynie Feed & Duynie Ingredients)
Wat kan je verwachten?
Je leren kennen
Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.
Het eerste gesprek
In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.
Case
Mogelijk is een case onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan de case vanuit huis worden gemaakt en soms maak je de case voor aanvang van het 2e gesprek op locatie.
Het tweede gesprek
Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.
