Ben jij enthousiast en staat je vacature er niet bij? Vergeet niet een open sollicitatie te doen!
Vind jij het leuk om alles in goede banen te leiden tussen onderhoud, productie, inkoop en de leveranciers? Ben jij ook nog eens op zoek naar een nieuwe uitdaging? Dan zijn wij op zoek naar jou! Op de locatie Specialiteiten Puttershoek is de vacature ontstaan voor de functie van:
Werkvoorbereider
Over Cosun Beet Company
Daar beelden meer zeggen dan woorden kan je deze video bekijken voor een totaalbeeld.
Wat ga je doen?
Als werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor een optimale technische en organisatorische voorbereiding en planning van onderhoud. Tot het takenpakket behoort het uitvoeren van werkvoorbereiding, calculaties, planning en voortgangscontrole (technisch en financieel) t.b.v. onderhoud. Tevens draag je zorg voor een optimale communicatie tussen onderhoud, productie, inkoop en leveranciers. Je rapporteert aan de Teamleider TD.
De functie van werkvoorbereider is een veelzijdige functie. Hieronder lees je wat er nog meer tot je takenpakket behoort:
Wat neem je mee?
Wat krijg je ervoor terug?
Sollicitatie en informatie
Nadere informatie over de inhoud van de functie is te verkrijgen bij Martin Hooijmeijer, Teamleider Technische Dienst, telefoon 078 - 6353809.
Solliciteren kan via de onderstaande solliciatiebutton. Je sollicitatie kun je richten aan Stella van Schaik, HR Specialist Recruitment.
of
Je sollicitatie is succesvol ingediend!
HR Specialist Recruitment Cosun, Cosun Beet Company, Duynie Group (Novidon, AgriBioSource, Duynie Feed & Duynie Ingredients)
Communicatie, HR, F&C, ICT, Logistiek, Inkoop, Secretariaat, Agrarische Dienst & SHE.
HR Specialist Recruitment Cosun, Cosun Beet Company, Duynie Group (Novidon, AgriBioSource, Duynie Feed & Duynie Ingredients) Sales, Quality, Technology, Procestechniek & Techniek
Management Assistent IRS
Vacatures IRS
HR Officer / Advisor Sensus
Vacatures Sensus
Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen.
In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen.
Mogelijk is een case onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan de case vanuit huis worden gemaakt en soms maak je de case voor aanvang van het 2e gesprek op locatie.
Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.