Wil je aan de slag met het continu verbeteren van het machinepark? Wil jij werken in een fabriek waar je verantwoordelijk bent voor het vastleggen, voorkomen en oplossen van mechanische en elektrotechnische storingen? Kun je niet wachten om aan de slag te gaan in een technische rol binnen onze specialiteitenfabriek? Lees dan snel verder! In Puttershoek is een functie vrijgekomen van:

Allround Monteur (Dagdienst)

Wat ga je doen?
In deze functie ga je onderdeel uitmaken van onze Technische dienst, die bestaat uit circa 9 monteurs, 1 Maintenance Engineer, 2 werkvoorbereiders en een Teamleider TD. We hebben een aantal jaar geleden organisatie breed ons procesverbeteringsprogramma (TPM) ingevoerd. De rol van de allround monteur verschuift hierdoor van “storingen verhelpen” naar “gepland onderhoud” en het continue verbeteren van het machinepark en de gebruikers. We vinden het heel belangrijk dat je enthousiast wordt van deze ontwikkeling en hier een duidelijke bijdrage aan wilt leveren in de komende jaren. In deze functie als allround monteur werk je in dagdienst, maar bij vakantie en ziekte wordt flexibiliteit verwacht om in te vallen in de 5-ploegendienst.

In de rol van Allround Monteur heb je veel verschillende taken. Denk hierbij aan het lokaliseren, analyseren, verhelpen, vastleggen en voorkomen van mechanische en elektrotechnische storingen in de gehele fabrieksinstallatie. Deze bestaat voor 80% uit verpakkings- c.q. productielijnen. De andere 20% betreft aan- en afvoerinstallaties, kantoren, buitenterreinen en een distributiecentrum. Daarnaast stel je prioriteiten t.b.v. de productievoortgang en het informeer en adviseer je de teamleiders (TD, Productie, Werkvoorbereiding). Het is dus belangrijk dat je beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Daarnaast zijn er nog andere werkzaamheden. Welke dat zijn, lees je hieronder:

• Diverse inspectie-, onderhouds-, reparatie- en revisiewerkzaamheden op zowel het E&I- als op het WTB-vakgebied;
• Verbetervoorstellen aandragen, uitwerken en implementeren met betrekking tot veiligheid, kwaliteit en het storingsvrij functioneren van het machinepark;
• Invoeren van relevante gegevens in het onderhoudssysteem (SAP);
• Proactief deelnemen aan projecten, autonoom onderhoud- en verbeterteams en het bijbrengen van kennis aan operators;
• Als technisch lijneigenaar van één of meerdere productielijnen ben je verantwoordelijk voor het continue verbeteren van die lijn en het instrueren van de gebruikers

Wat neem je mee?

• Opleiding MBO-4 Mechatronica of Elektrotechniek/WTB;
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur met proces- en verpakkingstechnieken in de voedingsmiddelenindustrie;
• Kennis van en ervaring met TPM of andere procesverbeteringsprogramma’s (zoals Lean Manufacturing of Six Sigma);
• Basisvaardigheid om te communiceren in de Engelse en Duitse taal;
• Bereidheid om in te vallen in 5-ploegendienst bij vakantie/ziekte of eventueel consignatiedienst.

Wat krijg je ervoor terug?

• Een informele werksfeer met leuke collega’s, waarin de mens centraal staat;
• Je komt te werken bij een ontzettend duurzaam bedrijf. Zo zijn wij één van de grootste groen gasproducenten van Nederland!;
• Een salaris tussen de €3.300,- en €4.100,- bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (indeling afhankelijk van kennis en ervaring).
• Uitstekende pensioenregeling met zeer lage werknemersbijdrage (en daarmee een mooie bruto netto verhouding);
• Onregelmatigheidstoeslag indien van toepassing;
• Eindejaarsuitkering;
• 25 vakantiedagen (o.b.v. 40-urige werkweek);
• 23 ADV-dagen welke je kan opnemen of (deels) uitbetalen;
• Flexibele werktijden;
• Hybride werken – bij een fulltime functie 3 dagen op kantoor en 2 vanuit huis;
• Een energietoeslag van € 100,- bruto per maand voor de duur van de CAO;
• Een kilometervergoeding voor woon-/ werkverkeer van €0,21 per kilometer;
• Een kilometervergoeding voor zakelijke kilometers van € 0,35 per kilometer indien van toepassing;
• Een ruim aanbod aan e-learnings (Goodhabitz);
• Een budget van €450,- bruto per jaar die je eens per 5 jaar kan aanwenden voor:
  • Een loopbaanscan/ assessment van een gecertificeerde instelling;
  • Bijdrage voor verduurzamen van de eigen woning met zonnepanelen, HR++, isolatie of (hybride) warmtepomp;
  • Ergonomische thuiswerkplek conform arbo normen;
  • Gekwalificeerde schuldhulpverlening- of budgetcoach;
  • Uitbreiding fietsplan.
• Fietsplan & Fitness regeling;
• Collectieve zorgverzekering;
• En als dat nog niet genoeg is, bieden we nog meer! Kijk voor meer informatie in ons CAO Cosun Beet Company.

Contact en informatie?

Meer informatie over de inhoud van de functie is te verkrijgen bij Martin Hooijmeijer, Teamleider Technische Dienst; telefoon: 06-22936902.

Enthousiast?

Dan zien we graag je sollicitatie tegemoet. Je kunt reageren door op de sollicitatiebutton te klikken en je motivatie te richten aan Stella van Schaik (HR Specialist Recruitment).